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勞動(dòng)爭議培訓宣講 為仲裁隊伍“蓄能” ——物流港公司勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )參加2023年度鄭州市勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁業(yè)務(wù)培訓宣講

發(fā)布時(shí)間：

2023-09-22

　　9月20日，鄭州市人力資源和社會(huì )保障局舉辦的2023年度鄭州市勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁業(yè)務(wù)培訓班正式開(kāi)班。

 

 

　　作為全國勞動(dòng)人事?tīng)幾h金牌調解組織，物流港公司勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )代表鄭東新區參加此次培訓并進(jìn)行調解組織工作宣講，鄭東新區勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁院副院長(cháng)李慧擔任主持，物流港公司勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )調解員馬曉敏主講。

　　物流港公司勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )自成立至今，先后服務(wù)企業(yè)500家，服務(wù)人員1000余人。截至2023年7月，調委會(huì )累計受理勞動(dòng)爭議案件76件，調解成功72件，庭審活動(dòng)完成率為100%，調解成功率在95%以上，不僅為鄭東新區勞動(dòng)爭議案件的處理提供了有力的支持和保障，更為企業(yè)和勞動(dòng)者之間糾紛的化解提供了高效便捷的服務(wù)。調委會(huì )先后獲得2021年度鄭州市金牌勞動(dòng)人事?tīng)幾h調解組織、2022年度河南省第一批基層勞動(dòng)人事?tīng)幾h金牌調解組織、2022年度全國勞動(dòng)人事?tīng)幾h金牌調解組織等榮譽(yù)稱(chēng)號。

 

 

　　物流港公司勞動(dòng)爭議調解中心是東區樹(shù)立的先進(jìn)示范點(diǎn),不僅承接就近區域的案件，還承辦東區調解中心分配的額外任務(wù)，本次宣講馬曉敏同志從物流港公司概況、調解中心陣地建設、調解委員會(huì )隊伍建設和工作開(kāi)展等幾個(gè)方面做了詳細匯報，既有工作經(jīng)驗的總結，又有實(shí)務(wù)操作，內容豐富、實(shí)用，對于幫助一線(xiàn)仲裁辦案人員掌握勞動(dòng)爭議案件實(shí)務(wù)技能，有效提升公正、高效、穩妥化解案件能力，具有很強的示范意義。

　　此次宣講既是對過(guò)往工作的總結，也是對自身工作的審視。物流港公司在鄭新建投黨委領(lǐng)導下，在鄭州市、鄭東新區人社部門(mén)的指導下，會(huì )一如既往地盡己所能、盡己所力，充分發(fā)揮調委會(huì )以點(diǎn)帶面、綜合示范作用，打造更加優(yōu)質(zhì)高效的調解陣地，不斷提高服務(wù)企業(yè)、員工的獲得感、幸福感和安全感。